Auszubildender (m/w/d) zum Kaufmann/-frau für Büromanagement
Beschreibung

Die Immobilienmanagement Crispin GmbH beschäftigt sich seit Jahren erfolgreich mit
der Verwaltung von Fremdimmobilien. Unsere Mitarbeiter bemühen sich täglich um die
Wünsche unserer Kunden. Werden Sie Teil unseres Teams!

 

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

Spannende Aufgaben warten auf Dich!

Dein Schwerpunkt während der Ausbildung liegt auf den administrativen, or
ganisatorischen und kaufmännischen Tätigkeiten. Du arbeitest aktiv bei Pro
jekten mit, die deinen Arbeitsalltag spannend gestalten. Unter anderen be
gleitest Du uns zu den Liegenschaften und bearbeitest die Maßnahmenpro
zesse im kaufmännischen sowie im technischen Bereich.

  • Motiviertes und eigenständigesTeam mit Spaß an der Arbeit
  • Gute Arbeitsatmosphäre
  • Jeden Tag spannende Aufgaben
  • moderner Arbeitsplatz
Qualifikationen / Anforderungen
  • Mittlere Reife, einen gleichwertigen oder höheren Schulabschluss
  • Freude an Büro- und Verwaltungstätigkeiten
  • Eine große Portion an Organisationstalent, Engagement und Kom
    munikationsstärke
  • Flexibilität, Zuverlässigkeit und Sorgfalt
  • Rasche Auffassungsgabe, Aufgeschlossenheit für Neues
Was wir bieten:
  • Ein sicherer und moderner Arbeitsplatz mit der Option zur flexiblen Arbeit.
  • Eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Büro.
  • Umfangreiche persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Freie Getränke wie Kaffee, Tee und Wasser.
Arbeitspensum
Vollzeit
Start Anstellung
Festanstellung
Dauer der Anstellung
Keine Befristung
Industrie / Gewerbe
WEG Verwaltung
Arbeitsort
Levinstr. 68, Essen, NRW, 45356
Auszubildender (m/w/d) zum Kaufmann/-frau für Büromanagement
Beschreibung

Die Immobilienmanagement Crispin GmbH beschäftigt sich seit Jahren erfolgreich mit
der Verwaltung von Fremdimmobilien. Unsere Mitarbeiter bemühen sich täglich um die
Wünsche unserer Kunden. Werden Sie Teil unseres Teams!

 

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

Spannende Aufgaben warten auf Dich!

Dein Schwerpunkt während der Ausbildung liegt auf den administrativen, or
ganisatorischen und kaufmännischen Tätigkeiten. Du arbeitest aktiv bei Pro
jekten mit, die deinen Arbeitsalltag spannend gestalten. Unter anderen be
gleitest Du uns zu den Liegenschaften und bearbeitest die Maßnahmenpro
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  • Motiviertes und eigenständigesTeam mit Spaß an der Arbeit
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  • Freude an Büro- und Verwaltungstätigkeiten
  • Eine große Portion an Organisationstalent, Engagement und Kom
    munikationsstärke
  • Flexibilität, Zuverlässigkeit und Sorgfalt
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Was wir bieten:
  • Ein sicherer und moderner Arbeitsplatz mit der Option zur flexiblen Arbeit.
  • Eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Büro.
  • Umfangreiche persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
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Vielen Dank für die Einreichung Ihrer Bewerbung. Wir werden Sie in Kürze kontaktieren!

Sie haben Fragen?

Ihre Ansprechpartnerin

Jana Ghosn

So sieht der Bewerbungsprozess bei uns aus

Von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Ihrem neuen Arbeitsplatz 

  • Online-Bewerbung

    Die Bewerbung erfolgt ausschließlich digital über unser Bewerbungsformular oder alternativ per Mail an info@crispin-immobilien.de. Wir bitten daher nicht um Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen auf postalischem Wege.

  • Sichtung Ihrer Kurzbewerbung

    Wir schauen Ihre Unterlagen an und kommen bei ersten Rückfragen und Interesse innerhalb von 2 Werktage direkt auf Sie zu.

  • Erstes telefonisches Gespräch

    Nach unser sorgfältigen Prüfung Ihrer Bewerbung aus Schritt 2 und festgestelltem Interesse unsererseits, möchten wir gerne den nächsten Schritt gehen und mit Ihnen ein erstes kurzes telefonisches Kennenlerngespräch von ca. 10-15 Minuten vereinbaren. Dabei haben Sie die Möglichkeit, mehr über unser Unternehmen zu erfahren und wir möchten Sie besser kennenlernen, um gemeinsam zu erkunden, wie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Position passen.

  • Online-Meeting/ Video-Interview

    Wenn Sie uns weiterhin überzeugt haben sollten, steht als nächster Schritt in unserem Auswahlprozess ein weiterführendes Gespräch online an. Dieses Gespräch dient dazu, in die Tiefe zu gehen und mehr über Ihre beruflichen Hintergründe, Ihre Motivation und Ihre persönlichen Stärken zu erfahren. Wir möchten nicht nur Ihre fachlichen Qualifikationen kennenlernen, sondern auch sicherstellen, dass Sie gut zu unserem Team und unserer Unternehmenskultur passen. Das weiterführende Gespräch bietet Ihnen außerdem die Möglichkeit, offene Fragen zu klären und mehr über die Position sowie unsere Erwartungen zu erfahren.

  • Schnuppertag

    Wenn das umfassende Gespräch für beide Seiten zufriedenstellend verläuft, möchten wir Sie herzlich dazu einladen, uns persönlich vor Ort zu besuchen. Dadurch erhalten Sie die Möglichkeit, Ihren potenziellen Arbeitsplatz bei Crispins Immobilien näher zu erkunden und einen Einblick in den täglichen Arbeitsablauf zu gewinnen. Nach einem Schnuppertag treffen wir am Ende unsere Entscheidung.

  • Arbeitsvertrag

    Wenn wir Sie weiterhin ein unserem Team haben möchten, so werden nun die weiteren Details einer Zusammenarbeit individuell vereinbart und in Form eines Arbeitsvertrages schriftlich fixiert.

  • Teil unseres Teams

    🎉 WOW! Herzlichen Glückwunsch 🎉
    Nun sind Sie offiziell Teil unseres Teams und haben Ihren Traumjob endlich gefunden.

FAQ: Fragen zur Bewerbung

Was ist euch bei der Bewerbung wichtig?

  • Anschreiben
  • Ihr aktueller Lebenslauf.
  • dein gewünschtes Eintrittsdatum.
  • deine Gehaltsvorstellung.
  • einen Satz, der beschreibt, was du von deinem Job bei taod erwartest.

Was passiert am Schnuppertag?

An unserem Schnuppertag erwartet Sie ein Rundum-Sorglos-Paket. Ihr Tag bei uns beginnt gegen 9.30 Uhr. Bis circa 16 Uhr haben Sie Zeit, Ihr potenzielles Team beim gemeinsamen Mittagessen und bei einer Probeaufgabe kennenzulernen, um Einblicke in Ihren zukünftigen Arbeitstag zu erhalten. Am Ende des Tages werden Sie bereits wissen, ob wir Sie gerne in unserem Team begrüßen möchten.

Wie sieht ein typischer Arbeitsalltag aus?

Einen typischen Arbeitsalltag gibt es bei uns nicht. Sie erwartet ein Mix aus Austausch mit unseren Kunden und Kundinnen, interne Projekte, aber auch Zeit für Enablement. Um 12 Uhr treffen wir uns zum gemeinsamen Daily-Meeting sowie anschließendem Mittagessen, für diejenigen, die im Büro sind. Zum Feierabend geht es für das ein oder andere Feierabendgetränk in unserem Ecklokal .

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